一、在院长的领导下,负责学院的日常行政管理工作。
二、负责起草学院各种行政管理文件、制度,完成学院年度工作计划、工作总结,及时督促、检查、完成学校和学院的各项行政工作。
三、协助院长分管学院人事管理工作,负责院办公室、资料室,教务办公室及学院教职工的考核考勤及日常管理。
四、负责核算教职工津贴及相关待遇的发放。
五、协助院长负责安全生产、会议活动、后勤保障等日常行政管理工作。
六、负责办公用品、仪器设备的招标、采购、验收工作。
七、协助院长做好院办公、教学、科研有房的分配、调整和管理工作。
八、加强师德师风建设,落实党风廉政和意识形态工作责任制。
九、完成学校和学院安排的其他工作任务
十、定期向学院党政联席会议和全院教职工大会汇报岗位职责履行情况。
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